靖江市人力资源和社会保障局2021年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定和省市政府信息公开要求，靖江市人力资源和社会保障局特此公开2021年政府信息公开年度报告。报告共分为总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况和其他需要报告的事项等部分。报告所列数据的统计期限自2021年1月1日起至12月31日止。如对本报告有任何疑问，请与靖江市人力资源和社会保障局办公室联系（电话：0523-80292222，电子邮箱：1502284571@qq.com）。

一、总体情况

2021年，靖江市人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》等有关法规文件，健全工作机制，依法依规做好政府信息公开各项工作，努力提高政府信息公开工作科学化、法治化、规范化水平，全面提升政府信息公开工作质效。

1.主动公开情况。2021年市人社局在政府门户网站公开部门工作动态15条，事业单位、劳务派遣招聘考试信息141条，特殊工种职工提前退休、人才补贴、单位吸纳就业困难人员社会保险补贴、重点群体参加技能培训生活费补贴、免费技能创业培训补贴、劳动能力鉴定结论通知书等人社业务范围内的公示信息120条。

2.依申请办理情况。2021年新收政府信息公开申请数量2起，申请人均为自然人，我局对申请进行了认真研究并依法依规做出处理，2起依申请公开均予以公开。全年未有政府信息公开行政复议、行政诉讼。

3、政府信息公开监督保障情况。全年未有因政府信息工作不力被上级政府部门追究责任的情况。

 二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

 2021年，我局政府信息公开工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些问题，主要表现在：信息公开的内容还不够全面、形式还不够丰富、流程还不够完善。下阶段将从以下三个方面加以改进：一是加大对人社就业创业、社会保障、人事人才、劳动维权、公共服务信息公开宣传力度，拓宽信息公开渠道，丰富信息公开形式，促进人力资源社会保障信息公开工作深入开展；二是继续深化事业单位招聘、机关事业劳务派遣招聘公开，全面、及时公开招聘公告、招聘考试成绩、资格复审、政审体检、递补公告等信息，进一步提升工作透明度；三是加强信息公开队伍建设，加大业务培训力度，优化工作流程，提升工作效率，增强专业化、规范化水平。

六、其他需要报告的事项

2021年，市人社局共承办人大建议、政协提案25件，其中人大代表建议8件、政协委员提案17件，主办3件、会办22件。所有办件均按序时进度进行答复、办理，并全部办结，代表、委员满意率达100%。